L'Oréal

L'Oréal auf einen Blick

Unsere Mission

Wir bei L’ORÉAL glauben, dass das Streben nach Schönheit universell ist. Wir sehen es als unsere Aufgabe, Männer und Frauen auf der ganzen Welt dabei zu unterstützen und ihnen zu helfen, ihre individuelle Persönlichkeit am besten zum Ausdruck zu bringen. Diese Aufgabe gibt unserem geschäftlichen Handeln und der Tätigkeit unserer Mitarbeiter Sinn und Bedeutung.
Wir sind stolz auf unsere Arbeit.

Eckdaten der L’Oréal-Gruppe für 2010:  

• Mehr als 100 Jahre Erfahrung im Kosmetikbereich  
• 4 Kompetenzfelder: Haarpflege, dekorative Kosmetik, Hautpflege und Parfums  
• 23 internationale Marken*  
• Vertrieb in 130 Ländern  
• 19,5 Mrd. Euro konsolidierter Umsatz 2010  
• 665 Mio. Euro Aufwendungen für F+E  
• 612 Patentanmeldungen 2010  
• 66.600 Beschäftigte in 66 Ländern  

• *Marken mit einem Jahresumsatz von mehr als 50 Millionen Euro

Mitglied der Gesellschaft 

Tag für Tag setzt sich L’Oréal dafür ein, dass unser Unternehmen jedem die größtmögliche persönliche Entwicklung bietet, dass Vielfalt gefördert wird, und dass talentierte Menschen engagiert und kreativ arbeiten. Nachhaltiges, verantwortungsbewusstes Wachstum ist ebenfalls eines unserer Ziele. Wir sind der festen Überzeugung, dass langfristiger Erfolg das Resultat ethischer Werte ist, hinter denen die Belegschaft steht und die unser Wachstum begleiten, und dass wir eine Verantwortung gegenüber dem Umfeld und der Gesellschaft haben.


Vielfalt ist eine Priorität

"Heute leben und arbeiten wir in einer Welt voller Vielfalt, mit Menschen unterschiedlichster Herkunft und Kultur, die alle ihren eigenen Stil pflegen und viele verschiedene Meinungen, Glaubensrichtungen und Wertvorstellungen vertreten. Eine Belegschaft, die in jeder Hinsicht und auf jeder Hierarchieebene vielfältig ist, kann unsere Kreativität steigern und uns dabei helfen, unsere Kunden besser zu verstehen. So können wir Produkte entwickeln und anbieten, die einen Bedarf erfüllen."  
Jean-Paul Agon, L'óreal CEO

Unser gesamtes Produktangebot ist auf Vielfalt ausgerichtet. Aussehen und Gesichtszüge eines jeden Menschen sind einzigartig. Alter, Haut- und Haartyp liefern Unterscheidungsmerkmale. Diese Unterschiede wollen wir bedienen: unser vielfältiges Produkt- und Markenangebot ist die Antwort auf die Vielfalt der Menschheit.

Ebenso ist die Vielfalt in der Herkunft unserer Mitarbeiter sowie die ausgewogene Mischung aus männlichen und weiblichen Mitarbeitern mit unterschiedlichsten Fähigkeiten einer der wesentlichen Faktoren für L’Oréals Erfolg. Wir achten in der Zusammensetzung der Teams aller Ebenen und Fachbereiche auf größtmögliche Vielfalt und erhöhen so die Kreativität und verbessern das Wissen um Verbrauchervorlieben. 

Vielfalt ist Kernstück unserer Branche, sie ist Inspiration und nur durch unsere Fantasie begrenzt. 

Ethik

Unser Ziel ist es, L’ORÉAL zu einem großartigen Arbeitgeber zu machen. Uns ist bewusst, dass unsere Mitarbeiter unseren größten Unternehmenswert darstellen. Sie haben Anspruch auf eine sichere und gesunde Arbeitsumgebung: Auf ein Umfeld, in dem persönliche Begabungen und Leistungen anerkannt werden, Vielseitigkeit wertgeschätzt, die Privatsphäre respektiert und auf ein Gleichgewicht von Berufs- und Arbeitsleben geachtet wird. Wir möchten unseren Mitarbeitern eine motivierende Atmosphäre, spannende persönliche Chancen sowie die Möglichkeit zu Veränderungen bieten. Wir fördern eine Unternehmenskultur, die von Offenheit, Mut, Großzügigkeit und Respekt geprägt ist, die die Mitarbeiter dazu ermutigt, Fragen zu stellen und Ideen und Bedenken frei zu äußern..

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