Rund ums Arbeitsleben: Arbeitszeugnis, Gehaltsverhandlungen und Work-Life-Balance

Neben der personenbedingten und verhaltensbedingten Kündigung kann der Arbeitgeber auch die betriebsbedingte Kündigung durchführen, um ein...  mehr

Wie kündige ich richtig? Eine ohnehin schon unangenehme Sache, wird ohne das nötige Wissen über die Formalitäten noch schlimmer! Wir verraten euch wie...  mehr

Eine Versetzung kann entweder ein triumphaler Aufstieg oder ein niederschmetternder Abstieg sein. Gerade wenn du dich erst in deinem Job und der neuen...  mehr

Horrorszenario: Du hast Schulden und kannst sie nicht bezahlen. Die Folge: Dein Gläubiger fordert eine Lohnpfändung. Hier liest du, was es damit auf...  mehr

Der Aufhebungsvertrag ist die schonende Alternative zur Kündigung. Allerdings musst du für eine erfolgreiche Abwicklung einiges beachten. Was genau...  mehr

Die Ermahnung ist der kleine Bruder der Abmahnung und das Baby der Kündigung. Welche Auswirkungen sie hat und wie du damit umgehen solltest, liest du...  mehr

In vielen Berufen wie Polizist, Arzt oder Pilot ist Arbeitskleidung Pflicht. Aber auch in anderen Berufsfeldern kann dein Arbeitgeber verlangen, dass...  mehr

Die Kündigungsfrist, die ab Ausspruch der Kündigung läuft, versichert dem Arbeitnehmer die Arbeitszeit inklusive Gehalt und dem Arbeitgeber die...  mehr

Es gibt zwei Begriffe, die weitestgehend dasselbe bedeuten: das Sabbatical und das Gap Year. Was sich dahinter verbirgt, ist vor allem eins – eine...  mehr

Die Probezeit ist dazu da, damit Mitarbeiter und Unternehmen sich kennenlernen und herausfinden können, ob sie zueinander passen. Eine Kündigung kann...  mehr