BAUR Versand

Warum bei BAUR arbeiten?  

Schuhe, Mode und Einrichtungswelten – BAUR-Mitarbeiter haben täglich mit Schönem, Anziehendem, Elegantem und Trendigem zu tun. Aber das ist nicht der einzige Grund für eine Tätigkeit bei BAUR.

  • Ehrlichkeit und Wertschätzung prägen die Unternehmenskultur von BAUR – dies spiegelt sich auch im täglichen Umgang zwischen Mitarbeitern und gegenüber Kunden wider.
  • Flache Hierarchien fördern die Kommunikation zwischen Führungskräften und Mitarbeitern.
  • Der Wandel vom klassischen Kataloggeschäft zu einem der größten Online-Händler Deutschlands beinhaltet viele spannende und herausfordernde Aufgaben und Projekte für die Mitarbeiter. Neben viel Engagement und Verantwortungsbewusstsein kommt aber auch der Spaß bei der Arbeit nicht zu kurz.
  • Dank Vertrauensarbeitszeit lassen sich Berufs- und Privatleben gut miteinander in Einklang bringen.
  • Unsere Mitarbeiter können aus einem umfangreichen Angebot an maßgeschneiderten Weiterbildungsmaßnahmen wählen. Wir „stärken“ die persönlichen Stärken jedes einzelnen.

  • BAUR bietet außerdem ein großes Freizeit- und Sportangebot (Kochkurse, Tanzen, Nordic Walking, Tennis, vergünstigte Fitnessstudiobesuche etc.).
  • Darüber hinaus hat die Region viel zu bieten: Oberfranken ist bekannt für unzählige Outdoor-Sportangebote (Klettern oder Kanu fahren in der Fränkischen Schweiz), ein vielfältiges Kulturprogramm (von den Wagner-Festspielen in Bayreuth bis zur Nachtwächterführung in der Weltkulturerbestadt Bamberg), wunderschöne Thermenlandschaften und dank langer Brauereitradition viele Gastronomiebetriebe, die mit kulinarischen Köstlichkeiten überraschen.  

 

So viele Möglichkeiten

Ob das immer stärker boomende E-Commerce-Geschäft oder klassischer Katalog-Versandhandel, als Dienstleister für die Otto Group, als Betreiber des größten Kaufhauses in Nordbayern, der "Kaufwelt BAUR", als Anbieter vieler namhafter Markenprodukte und hochwertiger Eigenmarken, mit innovativer Logistik und als Partner für andere Unternehmen bietet BAUR ein unglaublich weites Feld an faszinierenden Aufgaben. Zum Beispiel im Einkauf, Verkauf, Controlling, Marketing, in der Werbung, der Logistik oder im IT-Bereich.

  • Informationsmanagement / Bau & Technik:
    Im Mittelpunkt stehen Infrastruktur und Prozessabläufe, die Informations- und Kommunikationsfähigkeit des Unternehmens sichern. Weitere Aufgaben sind die Instandhaltung der technischen Systeme, Bauelemente, Geräte und Betriebsmittel sowie die Definition der strategischen Stoßrichtungen im Umwelt-, Arbeitssicherheits- und Gesundheitsmanagement. 

  • Marketing: 
    Im Fokus unserer Marketingabteilung steht die Marktsegmentierung mittels Database und der Entwurf spezieller Verkaufsförderungsmaßnahmen auf Basis verschiedener Crossmedia-Instrumente. Außerdem werden regelmäßig Werbeerfolgskontrollen durchgeführt. 

  • Planung & Controlling:
    Unsere Planer und Controller kümmern sich um die Beschaffung, Aufbereitung und Analyse von Daten zur Vorbereitung zielsetzungsgerechter Entscheidungen. Planungsprozesse und Unternehmensentwicklungen werden dabei ebenso erfasst wie die Kosten und Investitionen. Ein weiterer wichtiger Aufgabenbereich ist die Kontrolle der Zielerreichung.

  • E-Commerce: 
    Ein Bereich, der boomt wie kein anderer: Hier werden Onlineshops entworfen und mit On- und Offlinekonzepten verknüpft. Ein weiterer wichtiger Bereich ist das Webcontrolling. 

  • Einkauf: 
    Die bunte Welt der schönen Dinge. Unser Einkauf kümmert sich um die Sortimentserstellung, um Musterungen und um die Durchführung von Store Checks. (Mode)trends werden gesichtet und entsprechend unserer Zielgruppen eingekauft. Ein Bereich, der Kreativität und Spaß an schönen Dingen voraussetzt. 

  • I´m walking: 
    Beiboot der BAUR-Gruppe. B2C Spezialversand für modische Damenschuhe mit Marken- und Qualitätsanspruch ergänzt um Herren- und Kinderschuhe sowie modische Accessoires. Lifestylekonzept im mittleren/gehobenen Preissegment mit Easy-Shopping-Charakter (unkomplizierter und einfacher Service). 

  • Personal
    Im Mittelpunkt stehen hier Serviceorientierung und Know-how. Unsere Personaler kümmern sich um die kompetente und innovative Bearbeitung aller Personal- und Sozialthemen und sind dabei Ansprechpartner für alle Führungskräfte und Mitarbeiter. 

  • Angebotsflächenmanagement: 
    Unser Angebotsflächenmanagement kümmert sich um Analyse, Bewertung und Optimierung der Kataloge und Online-Angebotsflächenform. Im Mittelpunkt stehen die BAUR eigenen Kataloge sowie Themen-Specials, Newsletter und Online-Promotionflächen hinsichtlich Visits, Conversion und Nachfrage-/ Umsatzbeitrag sowie die Entwicklung von praktikablen Handlungsempfehlungen und innovativen Konzepten für neue Angebotsthemen, -strukturen und -formen. Alles mündet in einem kanalübergreifenden Themenplan. 

  • Werbung
    Hauptaufgabe unserer Werbeabteilung ist es, Produkte in Katalogen und anderen modernen Medien inspirierend und verkaufsfördernd darzustellen. Damit sollen Kunden angesprochen, gewonnen und schließlich langfristig gebunden werden. 

  • Finanzen
    Hier werden alle Finanz-, Bilanz-, Steuer- und rechtsrelevanten Fragestellungen bearbeitet, sowie die Jahresabschlüsse nach nationalen und internationalen Vorschriften für BAUR und die inländischen Tochtergesellschaften erstellt. Ein weiteres wichtiges Aufgabengebiet ist die Steuerung des BAUR-Kreditgeschäftes und die Vermeidung von Forderungsausfällen. 

  • Logistik und Dienstleistung: 
    Die wichtigsten Aufgaben unserer Logistikabteilung sind Timing und Koordination. Denn die richtige Ware muss zum richtigen Zeitpunkt beim richtigen Kunden sein. Aufgabenbereiche im Logistikbereich sind Wareneingang, Frachtumschlagszentrum, Versand oder Retouren. Güterkontrolle und Qualitätssicherung sind ebenso wichtig wie Arbeitsorganisation und Nutzung moderner Informations- und Kommunikationstechnologie. Aufgaben: Planung & Steuerung / Warenwirtschaft / Retourenstelle / Support Zentrale Dienste

  • Kundenbetreuung und Dienstleistung: 
    Kompetent und zuverlässig bieten wir unseren Kunden besten Service. Neben der allgemeinen Kundenbetreuung kümmert sich unsere Serviceabteilung am Telefon oder per E-Mail um alle Fragen rund um unsere Produkte, Dienstleistungen, Informationen zu Kundenkonten, Lieferungen etc. 

  • Kaufwelt Baur: 
    Als Multichannel-Anbieter betreibt BAUR neben dem Katalog- und Internetgeschäft mit der "Kaufwelt" auf 18.000 Quadratmetern das größte Kaufhaus Nordbayerns. Hier finden unsere Kunden alles was das Herz begehrt: aus den Bereichen Mode, Möbel, Schmuck und Lifestyle. Ein buntes Umfeld, in dem die aktive Kundenbetreuung im Mittelpunkt steht. 
          
  • Service und Kunde: 
    Service bei BAUR macht das Einkaufen zum Erlebnis". Unter diesem Motto entwickelt die neu geschaffene Stabsabteilung Service & Kunde innovative und attraktive Serviceleistungen. Dabei richten wir uns ganz nach den Wünschen und Erwartungen unserer Kunden. Ein spannendes, abwechslungsreiches und themenübergreifendes Arbeitsfeld von Marktforschung bis Projektmanagement. 


Gestalten Sie Ihre berufliche Zukunft bei BAUR im Rahmen von ...

... Ausbildungsprogrammen – Viele interessante Berufswege stehen Ihnen offen
... Praktika/Abschlussarbeiten – Raus aus dem Hörsaal, rein in die Praxis!
... Traineeprogrammen – Über den Tellerrand hinaus sehen
... Direkteinstiegen – Nach kurzer Einarbeitung Verantwortung übernehmen  


Weitere Informationen zur BAUR-Arbeitswelt finden Sie unter jobs.baur.de!



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