»Nach Beendigung meines Studiums war ich in Bezug auf meinen Berufseinstieg noch nicht ganz festgelegt. Bei meinen Recherchen bin ich dann auf Hays gestoßen: spannende Einstiegsmöglichkeiten, eigenverantwortliches Arbeiten und aussichtsreiche Karriereperspektiven – das hat mich angesprochen! Ehrlich gesagt war mir beim Abschicken der Bewerbung noch nicht 100-prozentig klar, was spezialisierte Personaldienstleistung bedeutet.
Im ersten telefonischen Interview und den zwei folgenden Vorstellungsgesprächen mit verschiedenen Gesprächsteilnehmern wurde mir das Geschäft aber sehr gut erläutert: Hays ist die weltweite Nr. 1 in der Rekrutierung von Spezialisten und betreut und berät viele namhafte Unternehmen im Hinblick auf deren Personalbedarfe. Nach den Interviews war mir klar: Da möchte ich arbeiten!
Eingestiegen bin ich bei Hays im vertriebsunterstützenden Recruiting als Manager of Candidate Relations. In dieser Position suchte ich die richtigen Spezialisten für vakante Projekte oder Positionen bei unseren Kunden. Im nächsten Schritt wollte ich mehr Kundenkontakt und Vertriebsaufgaben übernehmen. Ich habe mich zum Account Manager und nun Key Account Manager weiterentwickelt und meinen eigenen Kundenstamm aufgebaut.
Meine Hauptaufgaben sind die Akquise, Betreuung und Beratung meiner Kunden, um deren offene Projekte und Positionen zeitnah mit den passenden Spezialisten zu besetzen. Kein Tag ist hier wie der andere: Jeder Kunde und jeder Spezialist ist anders, jeder hat individuelle Vorstellungen, auf die ich eingehe. Genau das macht den Job bei Hays für mich so besonders.«
Judith Müller, Key Account Manager bei Hays